克诺尔集团作为世界领先的轨道及商用车辆 汽车制动系统 制造商。100多年来，克诺尔以领先的科技，致力推动用于轨道和商用车辆领域内不同用途的现代制动系统的开发、生产和销售。集团对轨道和公路安全作出了重大的贡献。
2023年2月22日， 西安市 政府与克诺尔轨道车辆系统企业管理（北京）有限公司签订 合作备忘录 。
公司简介
除制动系统之外，其它产品领域为用于轨道车辆的门系统和空调设备，以及用于内燃 发动机 的扭转振动 阻尼器 。超过16,000名员工遍及全球，于2010年度获超过37亿欧元的销售额。企业的成功来自轨道和商用车辆这两个 业务部门 的 协同效应 ，和本集团立足全球的战略方针以及员工们的创造力和工作热情。克诺尔集团将继续领导轨道和商用车辆的技术变革。
发展历程
1905
由乔治·克诺尔在柏林创办克诺尔制动系统有限公司。
1923-1939
为货运列车开发 压缩空气 制动装置，企业发展成为 欧洲 轨道车辆领域内最大的制动器制造商。
1923-1939
获得第一项商用车辆压缩空气制动装置专利，在17个国家使用 蒂莫·希尔德布兰 克诺尔制动设备的标准制动器，
1939：在所有7到16吨的 德国 卡车中有90%装备了克诺尔制动装置。
1945
第二次世界大战 后柏林总厂被充公并被拆卸。
1945-1953
在西德重新开发和制造制动装置，公司将新址定在 慕尼黑 。
1960-1980
KE控制阀成为新的 国际铁路联盟 标准，凭借用于轨道车辆的AARDB-60阀进入 美国 市场。
1985-1990
1985:由HeinzHermannThiele收购，机构改组，将业务聚焦到轨道和商用车辆的制动技术上，，将法定企业结构瓦解，创建两个 业务部门 。
1990-2000
通过设立子公司和收购其它公司创建一个国际性生产联盟，与VEB柏林制动设备制造厂和罗伯特 罗伯特·博世有限公司 股份公司建立合资公司，收购NYAB和IFE用于商用车辆的 气动 操作 盘式制动器 投入大批量生产。
2000-2010
扩大全球业务，
发展成为全球领先的制动技术企业，收购Westinghouse,Bendix,Zelisko,Microelettrica,Merak，2005:公司创建100周年纪念日，在 新兴市场 中国和 俄罗斯 成立合资企业。
2023年
2023年2月22日， 西安市 政府与克诺尔轨道车辆系统企业管理（北京）有限公司签订 合作备忘录 。
组织结构
克诺尔 汽车制动系统 股份公司作为集团的最高管理机构来领导轨道车辆系统和商用车辆系统这两个 业务部门 ，同时也领导地区公司。业务经营活动的领导工作分地区开展，划分的地区有： 欧洲 ， 北美洲 ， 南美洲 以及 亚洲 / 澳大利亚 。这一组织结构，能给以上两个业务部门的客户提供在全球久经考验和统一的技术平台，同时兼顾地区市场和客户要求。
卓越计划
2007年引入的克诺尔卓越(KE)模型描述了公司为实现其战略目标在所有各个领域内从“很好”发展到“卓越”的愿景。这一点尤其适用，因为对作为至关安全的系统制造商的克诺尔而言质量是最重要的前提条件。
要实现“克诺尔卓越”，可通过将现有 业务部门 的管理模式协调并纳入共同的“克诺尔卓越”模式里，其中包含所有流程，并逐渐得到共同改进。这意味着，共同制定正确的优先次序，说一种共同的语言，定义一个共同的目标，并形成一种应如何实现此目标的共同理解。
此外，将所有之前和新的有关过程优化的方案，全部跨部门地集合在“克诺尔卓越”的总体架构之下。目的是在所有过程中实现卓越，以便最终在客户里创造全面的绩效。新的方案尤其涉及到开发、生产和物流过程。其结果亦相应地被纳入“克诺尔卓越”模式，以作过程改进的措施。由此，可以在公司各部门间交流 最佳实践 案例，发现现今过程的弱点并将之清除。
亚太发展
自从1985年开始发展亚太区业务以来，克诺尔集团在亚太区的业务已经扩展至20多个地区，接近3500名员工，分布在中国、 韩国 、 日本 、 印度 、东南亚以及 澳大利亚 等各国，员工数量占克诺尔集团全球总数的超过20%。为了维持集团在亚太区的大好发展局面，在国际协调发展中保持高度的灵活性，克诺尔集团于2004年成立了克诺尔亚太区（控股）有限公司作为服务于亚太区的地区总部。克诺尔亚太区总部设在 香港特别行政区 ，其职能是作为一个地区性的管理中心，同时也是具有领导性的香港销售团队的基地所在，负责向香港、 台湾省 及东南亚等业务范围内的地区提供服务。此外，本地区总部还是 人力资源 、 信息技术 以及财务与控制共享服务团队的所在地，可向亚太区的各办事处提供有效的服务支持。
克诺尔向来重视顾客的满意度。集团的目标是根据客户的特殊要求向他们提供定制解决方案，并通过高效的运作向所有地区提供覆盖广泛的零配件商务服务。
经过多年的发展，克诺尔已经成为中国市场中一个举足轻重的品牌。公司目前在中国的13个地方拥有业务经营（包括亚太区总部所在地 香港特别行政区 ），2010年雇用员工超过2200人；公司正以较快的速度稳步向前发展。
除了位于 香港特别行政区 的亚太区总部，轨道车辆系统部在中国还另有5家合资公司，分别位于 广州市 、 青岛市 、无锡、南口和大兴，以及两家分别位于 苏州市 和 上海市 的 全资子公司 ，这些公司主要向 轨道交通 领域提供制动及车载系统等相关产品。位于上海的全资子公司是集团商用车辆系统部在中国的总部，主要负责提供市场营销、应用工程和全球采购服务。此外，商用车辆系统部还在 大连市 拥有一家合资公司和一家全资公司，以及在重庆拥有一家合资公司，负责提供全系列的商用车辆制动产品。克诺尔对中国市场一直极为重视，集团一贯坚持通过提供性能良好的产品和先进的技术，致力于打造卓越的客户忠诚度。
获得荣誉
2020年5月，2020福布斯全球企业2000强榜发布，克诺尔集团排名第1107位。
社会责任
可持续性 发展和承担社会责任是一家公司的重要组成部分，在现代企业管理中也会越来越受到重视。如今，能源和资源紧缺， 气候变迁 以及竞争压力加剧等议题直接影响到公司的业务经营活动和未来的发展方向。克诺尔也担负起她的企业责任，并将可持续发展的方针纳入其业务发展策略中。
在2008年十月份，在克诺尔 汽车制动系统 股份公司旗下成立了 企业社会责任 ( CSR )总部门。该部门的职责是给克诺尔的可持续发展的经济模式注入新的活力，并在集团内建立一个有系统和集成的可持续发展管理的体系，以扩大并彰显克诺尔对社会的贡献。
社会贡献
2009年，克诺尔集团在全球缴纳的 利得税 共为四千八百万欧元。为进一步推动创新和技术进步，集团为厂房和设备的投资达一亿一百万欧元，为研发投入一亿五千三百万欧元。
集团的创新力也反映在企业广泛的专利组合中，该组合在全球包含4,881项商业保护权，其中仅在 德国 的就占1,089项。2009年，在全球共申报了107项新发明。
由此就产生了能让社会直接受益的在交通安全、能效和降低排放等领域的产品和系统。
克诺尔设有全球慈善基金会，旨在帮助那些受环境灾难，事故，武装冲突，贫穷或疾病影响而需要帮助的民众。其目的是为他们提供新的前景，使他们可以重新维持自己的生活。资助措施的重点在于教育和基础设施项目以及给予陷入困境的民众直接的帮助。