鞍山钢铁集团 股份有限公司（简称鞍钢），英文名称Angang Steel Company Limited，成立于1998年，总部位于 辽宁省 鞍山市 。 鞍山 地区探明的铁矿石储量约占全国四分之三，拥有丰富的 菱镁矿 、石灰石矿、粘土矿等资源。鞍钢始建于1916年，前身是日伪时期鞍山制铁所和昭和制钢所，被誉为“中国钢铁工业的摇篮”和“共和国钢铁工业的长子”。
鞍钢 是中华人民共和国成立后第一个恢复建设的大型 钢铁联合企业 ，也是新中国最早建成的钢铁生产基地。公司主要业务包括生产和销售 冷轧板 、 镀锌板 等钢材产品。2005年， 鞍山钢铁集团 生产钢材604.73万吨，员工数量达到6,092人。
2006年1月，鞍钢成为首家实行股权分置改革（股改）并重组资产的上市公司。根据2006年4月11日的业绩公告，2005年 鞍钢 的钢材产量达到604.73万吨。
鞍钢股份有限公司在 香港联合交易所 和 深圳证券交易所 上市，董事长为马俊。公司拥有多元化的产品系列，广泛应用于机械、冶金、石油、化工等行业。在现代供应链建设（供应商）大会上， 鞍钢 凭借过硬的产品和优质的服务，荣获 中国船舶集团有限公司 授予的2021年度“ 金牌 供应商”荣誉称号。
公司介绍
经过近六十年的建设和发展， 鞍山钢铁集团 己形成从采矿、选矿、炼铁、炼钢到轧钢综合配套，以及 焦化 、耐火、动力、运输、冶金机械、建设、技术研发、设计、自动化、综合利用等辅助单位组成的大型 钢铁企业 集团。能够生产700多个品种、25000多个规格的钢铁产品。形成年生产铁1600万吨，钢1600万吨，钢材1500万吨的综合生产能力。
“九五”以来， 鞍钢 按照“改革、改组、改造、加强企业管理”的要求，加快改革发展，使鞍钢发生了“旧貌换新颜”的历史巨变。通过不断深化改革，形成了母子公司体制框架，现代企业制度初步建立。不断探索 公有制 多种实现形式，组建了 鞍山钢铁集团 集团 新轧钢股份有限公司，上市后，成功地收购鞍钢集团新钢铁有限责任公司，实现鞍钢主体 整体上市 ，现己更名为鞍钢股份有限公司。部分子公司己成功转制。不断进行大规模技术改造，走出了一条“高起点、少投入、快产出、高效益”的技术改造新路子，主体生产工艺和 技术装备 达到国际先进水平。实施“建精品基地，创世界品牌”战略，建成年产1600万吨钢精品基地。形成了从热轧板、 冷轧板 到 镀锌板 、彩涂板，冷轧 硅钢 、 重轨 、 无缝钢管 、型材、建材等完整产品系列。建成了以汽车板、家电板、集装箱板、造船板、 管线钢 、冷轧硅钢为主导的板材精品生产基地。成为目前国内能够生产高档轿车面板的 钢铁企业 之一和全球最大的集装箱钢板供货企业。
鞍山钢铁集团 “建精品基地，创世界品牌”己取得巨大成效。在东部建成年产1100万吨钢精品基地的基础上，鞍钢立足自己力量建设的大规模现代化钢铁厂西部500万吨板材精品基地已经建成，其技术自主创新、设备国产化程度和先进水平堪称国内一流。
鞍钢依靠自主创新，开发出拥有自主 知识产权 的短流程中薄板坯连铸连轧 带钢 技术，并成功输出山东济钢，实现了由产品输出到成套技术输出的转变，改写了我国冶金重大成套设计依赖进口的历史。企业综合竞争力进入国际先进企业行列，国际影响力显著增强。
鞍山钢铁集团 全面通过ISO9002质量体系认证， 船用钢 通过9国船级社认证， 石油管 通过API认证， 建筑材料 获英国劳氏公司CE标志认证书，钢铁主体通过ISO14000环境管理体系认证和OSHMS职业安全健康管理体系认证．钢材产品按国际先进水平 标准组织 生产有了可靠保证．鞍钢坚持走 可持续发展 道路，在加快改革和发展的过程中，通过采用新技术、新工艺和加强管理，不断降低生产能耗，强化 环境治理 和保护，合理利用“三废”，实施 绿色生产 ，保护 生态环境 ，打造了一个绿树葱茏，草翠花香， 天蓝 水美的新 鞍山钢铁集团 。鞍钢己确定了今后一个时期“壮大钢铁主体、做强相关产业、推进跨国经营、实现持续发展”的总体发展战略和到2010年进入世界500强，成为最具国际竞争力的 钢铁企业 的奋斗目标。鞍钢正加快发展步伐，向新的宏伟目标奋进。
发展历程
2023年4月13日，鞍钢股份披露投资者关系活动记录表显示，公司连续三年成为 比亚迪 的优秀 战略供应商 。
2023年， 鞍钢 绿金产业发展有限公司成立，该公司由鞍钢股份100%控股。
董事长致辞
本人谨此代表鞍钢股份有限公司董事会提呈公司截至2011年12月31日止年度报告，并向各位股东致意。
2011年经营业绩：
按《 国际财务报告准则 》，公司截至2011年12月31日止年度实现归属于公司股东年度亏损为人民币2,163百万元，每股亏损为人民币0.299元。
按《中国企业会计准则》，公司截至2011年12月31日止年度实现归属于公司股东的 净亏损 为人民币2,146百万元，每股亏损为人民0.297元。
利润分配：
经过中瑞岳华会计师事务所（特殊普通合伙）审计确认，按《中国企业会计准则》，2011年度实现归属于公司股东的净亏损为人民币2,146百万元。因为公司亏损，根据中国法规及公司章程，2011年度公司不提取盈余公积金。董事会建议，2011年度公司不进行利润分配，也不进行公积金转增股本。此项预案尚须提交2011年度 股东大会 审议。
业务回顾：
2011年，在原燃料价格不断上涨、钢材价格持续下滑等不利因素的挤压下，公司业绩出现亏损。面对各种不利因素的影响，公司全体员工共同努力，坚持“经济运行、规模适度、改善指标、降本增效”的原则，最大限度地消化各种不利因素影响，努力将亏损降到最低水平。
1、生产运行应变调控能力有了新提高
报告期内，公司生产铁2,044.26万吨，比上年下降7.60%；钢1,978.28万吨，比上年下降8.66%；钢材1,916.96万吨，比上年下降8.16%。；销售钢材1,883.83万吨，比上年下降8.96%，实现钢材产销率为98.27%。
2011年，公司结合设备状态、检修计划和钢材市场形势等因素考虑，加强了对装备的维修，设备状态得到极大改善，但同时也使钢、铁、钢材产量较上年同期略有下降。
2、技术创新、新产品研发取得新成果
自主开发的4300mm厚板线“超快速冷却+ 层流 冷却”装备与自动控制系统投入使用，成为国内首套具有自主 知识产权 以及在线冷却能力最大的 中厚板 超快速冷却系统，实现了新一代TMCP工艺技术的突破。 热轧带钢 柔性生产技术的研制成功，实现了 鞍山钢铁集团 热轧生产史上的突破。国内最小规格Φ5.0mm高碳 拔丝 钢 线材 开发成功，填补国内空白。成功研制出高牌号 硅钢 0.50mm规格系列产品，成为自主研发高端电工钢产品的典范。牵头开展核电用 热轧钢板 国家标准的制定，成为国内唯一一家具备生产核岛 关键设备 用钢18MND5的 钢铁企业 。鞍钢5Ni钢先后通过了 挪威 （ DNV )、英国劳氏（LR）、中国（CCS） 三国 船级社的认证，标志着鞍钢具备了全规格供货的能力，结束了5Ni钢全部依赖进口的历史。集装箱用高强度钢Q550J的成功研制，标志着 鞍山钢铁集团 在此项技术上继续保持着国内全规格覆盖、产品高性能的领先水平。
4项科技成果获省、行业科技进步奖。“ 冷轧板 形控制核心技术自主研发与工业应用”获国家科技进步 二等奖 ，“船体用结构钢板”获得钢铁协会首届实物质量最高奖，超深冲冷轧低碳钢板及钢带获实物质量最高奖——“特优质量奖”。国家发明专利“一种超低碳 贝氏体 钢及其生产方法”获第十二届 中国专利奖 优秀奖 。
3、节能减排工作取得新成效
合同能源管理首个投产项目—— 鲅鱼圈区 4×900kw高炉助燃风机变频改造机组初步评估节电47%；新4号 高炉 2×1120kw高炉助燃 风机 变频改造项目初步评估节电30%。实施了三烧 烟气脱硫 、脱硫废液提盐回用等单项污染治理项目10余项，部分改造项目已投入运行。
污染物减排取得了明显成效，环保指标稳步改善，公司环境空气指标均达到国家标准，大气污染源排放达标率为100%。
4、市场开发和营销服务工作取得新成绩
发挥产销研一体化功能，实施“重点新产品推广活动”，战略品种和主导产品销售比例稳步提高。积极参与重点工程投标，2011年分别在港珠澳大桥环岛项目、中海油海底管线、中石化日照仪征、阜新 大唐国际 等管道工程项目、三门、 海阳市 等核电项目、中石化黄岛储油基地项目等国家重点工程上中标。
大力拓展海外市场，促进国际化经营，实现出口钢材结算量163万吨。
5、技改技措项目及 对外投资 合作取得新进展
全年完成 固定资产投资 人民币59.43亿元。西区 烧结 余热 发电技术改造工程、1780生产线增设边部 加热器 保温罩改造等95项在线改造项目投入运行。
高性能 硅钢 生产线实现达产。热轧 酸洗板 生产线建成投产， 线材 新线产量逐月稳步提升，化工四期 焦炉 改造工程及其配套干熄焦即将投产，鞍钢冷轧（莆田）项目联合机组完成精调及验收测试并已具备交付生产条件。
利润分配：
1、钢铁行业的市场分析及公司发展的机遇和挑战
2012年是落实 鞍山钢铁集团 “十二五”发展战略规划的重要一年，也是公司应对危机，在困境中实现发展的关键一年。
有利因素方面： 矿石 价格预计将从高位回落，钢铁行业高成本运行格局将有所改善。从公司内部看，经过维修调整， 高炉 的设备状态得到了很大改善，一些解决制约生产经营瓶颈的措施将陆续实施，并会相继见效。总体上，2012年公司内部运营的条件明显改善。鞍山本部、 鲅鱼圈区 等多基地生产互动，多点布局、优势互补的作用将发挥得更加明显。
不利因素方面：从国际看，欧美 债务危机 深层次的矛盾将继续蔓延和加剧，全球经济短期难以复苏。从国内看，经济增长放缓与 通货膨胀 并存，钢铁行业产能过剩、供需矛盾依然突出。受宏观形势影响，下游行业增长放缓，对钢材的需求也将呈减缓趋势。 钢铁企业 间的竞争将更加激烈。
2、公司2012年度的经营计划
2012年公司将以实现盈利为目标，以降本增效为主线，突出提质调品，大力开拓市场，全面优化竞争要素，为建设最具国际竞争力的钢铁企业，实现 鞍山钢铁集团 做强做优做出新的贡献。
（1）增强全局管控能力，在生产运行水平上实现新提升。
（2）加大科技研发力度，在品种质量效益上实现新提升。
（3）全面强化营销管理，在营销业绩和服务效果上实现新提升。
（4）加大节能减排力度，在能效管理和绿色制造上实现新提升。
（5）稳步推进资本性项目建设，在投资收益能力上实现新提升。
（6）开展全系统多层面对标，在企业 核心竞争力 上实现新提升。
（7）深化卓越绩效模式，在企业综合管理上实现新提升。
董事长： 张晓刚
公司文化
公司精神
1.创新
就是要解放思想，与时俱进，推进体制创新、技术创新、管理创新。
2.求实
就是要一切从实际出发，干实事，重实效，讲诚信。
3.拼争
就是要追求第一，高标准、高质量、高效率地做好一切事情。4.奉献
就是要创造优良的业绩，报效祖国，服务社会，回报投者。
悠久的历史辉煌的业绩巨大的贡献丰富的文 化
鞍山钢铁集团 是新中国最早成立和恢复建设的大型 钢铁联合企业 ，最早建成的钢铁生产基地。在恢复生产和建设发展中，为我国钢铁工业的发展和经济建设做出了巨大贡献，创造了巨大的 物质财富 。1949年至2005年，累计生产 生铁 3.28亿吨、钢3.34亿吨、钢材2.33亿吨。累计实现利税1238.88亿元，上缴税金931.24亿元，相当于国家同期对鞍钢投资的17倍，并向全国冶金行业输送技术管理人才5万余人。与此同时，也积累了宝贵的精神财富，先后涌现出以老英雄 孟泰 、“走在时间前面的人”王崇伦等为代表的一大批模范人物，产生了著名的“ 鞍山钢铁集团 宪法”，形成了鞍钢 工人阶级 的优良传统和作风。其中最本质的特征可以概括为“创新、求实、拼争、奉献”的鞍钢精神。这是鞍钢企业文化历经几十年的传承和积淀形成的核心内容，得到了职工的广泛认同。成为鞍钢发展的精神支柱和文化财富。鞍钢在改革发展的实践中，坚持与时俱进，不断弘扬和发展鞍钢精神，并赋予鞍钢精神以新的内涵。在实现总体发展战略和到2010年进入世界500强，成为最具国际竞争力的 钢铁企业 的进程中， 鞍钢 将进一步发扬“创新、求实、拼争、奉献”的企业精神，以钢铁强国为己任，创造更加辉煌的业绩，为我国钢铁工业发展和全面建设 小康社会 做出新的更大贡献。
公司规模
公司业绩
二零零七年经营业绩：
按中国企业 会计准则 ，公司截至2007年12月31日止年度，营业收入为65,499百万元，净利润为7,525百万元，基本 每股收益 为1.120元。按 国际财务报告准则 ，公司截至2007年12月31日止年度，营业额为65,294百万元，净利润为7,534百万元，基本每股收益为1.121元。
按中国企业会计准则，公司2007年末可供股东分配的利润为12,446百万元。建议以2007年12月31日总股本7,234,807,847股为基数，2007年度每股派发现金红利人民币0.55元（含税），向股东分配可供分配利润3,979百万元。方案实施后，可供分配利润剩余8,467百万元。此项分配议案尚须提交二零零七年度 股东大会 审议。
2020年3月27日，钢铁央企之一 鞍山钢铁集团 旗下上市钢企鞍钢股份有限公司（下称“鞍钢股份”，000898）发布2019年年度报告。公司全年 营业收入 1055.87亿元，和去年同期相比（同比）增加0.41%；归属于上市公司股东的净利润为17.87亿元，同比下滑77.53%；基本 每股收益 0.190元，同比下降77.54%。截至2019年底，鞍钢股份资产总额878.08亿元， 资产负债率 为40.16%，同比下降1.56个百分点。
公司业务
经营指标再创历史新高
报告期内，公司生产铁1,610万吨，比上年增长6.26%；生产钢1,608万吨，比上年增长6.02%；生产钢材1,493万吨，比上年增长6.42%。
节能减排取得新成效
建立能源管控中心，利用 信息技术 优化能源管理，提高了能源管控水平。
环保 项目技术 改造工程快速推进，化工厂三期工程的3#干熄焦工程已正式投产，4#干熄焦主体框架施工完毕。2007年，公司节能减排项目 放行 17项，预计减排水量1,875吨/小时，节约新水530吨/小时。
科技创新取得丰硕成果
公司2007年实施开展28个科研项目共197项课题；滚动验收课题155余项，其中121项课题年创增值效益5.8亿元。完成7项省级新产品成果的申报；6项科技成果获 鞍山市 科技进步奖；3项获冶金科技进步 二等奖 。
重点产品开发取得显著进展。高强度冷轧汽车钢TRIP600、TRIP800钢相继开发成功，先进的开发设计在国际上处于领先水平。高级别 管线钢 开发迅猛，形成西气东输二线工程SSAW-X80、ERW-X80、薄规格/厚规格SSAW-X70、薄规格/厚规格直缝X70卷板等系列产品，产品应用于国内外近20条重点管线工程。船体用结构钢板FH550通过认证、EH550实现批量供货，高强度船板最大厚度达到100mm、超高强度船板钢最大厚度达到80mm。集装箱用钢实现了700MPa级AS700MC的稳定批量生产供货，超薄规格（≤2.0mm）集装箱钢板比例显著提升。100m长定尺高速 钢轨 通过铁道部运输局组织的客运专线上道技术审查，高碳珠光体钢轨U77MnCr完成开发及试制，在 大秦铁路 上试铺成功。
鲅鱼圈区 工程有序推进
截至2007年底工程建设总量完成70%。土建 结构工程 处于收尾阶段；铁路隧道已贯通；海运码头输送料工程已初具形态；220KV变电所已于2008年1月8日受电，为试车生产创造了基本条件；其中炼焦1# 焦炉 本体已具备升温出焦条件，其它主体工程和相关附属设备、设施正处于安装阶段。针对 人力资源 、制度建设、资材保障等方面已做好试生产准备。预计该工程将于2008年8月份陆续建成投产。
市场营销工作业绩突出
大力调整品种结构，不断提高专用材比例。大力推进专用钢材的市场开发，重点开发集装箱板、 管线钢 、船板、汽车板、家电板、 石油管 、 耐候钢 等专用品种，提高“双高”产品的比例，稳步推进品牌战略。重点品种2007年销售量保持全国领先水平，船板和管线钢成为全国最大供应商。全年专用材完成1376.17万吨，占商品材比例的92.29%。
积极参与国内重点工程建设，创品牌效应，大力提升 鞍山钢铁集团 的市场形象。积极开发管线钢产品，拓宽 蜗壳 钢板市场覆盖面，参与了中石化出川线管线钢工程，全年供应X70管线钢8万吨。密切跟踪国家石化重点工程，先后在国家石油战略储备黄岛基地、 曹妃甸区 、镇海岚山工程中中标。参与我国 郑西高速铁路 铁路客运专线用 钢轨 招标工作，并一举中标6万吨时速350Km/h、60Kg/m、U71Mn（K）定尺100米长高速钢轨，在我国铁路史上具有重要的历史意义。
推进战略合作，稳定销售渠道。加强与重点直供企业的合作，与中国石油、 中国石化 、大连船舶、 中集集团 、 大庆油田 、 华北油田 、 中国一汽 、 海尔 等一大批国内知名企业建立了战略合作关系。在稳定原有直供企业的基础上，努力开拓新市场，拓宽销售渠道。
加大出口工作力度。在国家调整出口退税政策的不利情况下，依靠良好的质量和服务，依然保持出口数量的稳定，为公司多创效益。出口结算量达到314万吨，占销售总量的20.82%。
企业管理再上新台阶
全面推行管理行为评价工作取得实效。围绕公司重点环节和瓶颈问题实施督导检查，纳入考核，有效提升了管理制度的执行力。
强化 财务管理 ，不断提高预算的准确性和可执行性。深入推进工序成本及质量成本管理工作，逐步实现财务成本核算手段由电算化向信息化转变和会计核算体系向高效、集成的一级核算模式转变。
企业信息化管理水平不断提升。自主建成的生产管控中心于7月初正式投入运行，对公司的节能减排、能源平衡、 生产过程控制 、设备运行管理、事故预案及处理发挥了重要作用。
坚持以人为本，树立“零工伤”理念，不断深化全员安全管理评价，进一步提高了全员的安全意识和安全管理水平。全年安全事故较上年下降72%。
发展规划
市场分析及机遇、挑战
2009年预计我国经济增长仍将保持稳定快速发展的态势，这将使国内钢材市场继续保持旺盛需求。同时国家关停和淘汰落后产能力度进一步加大，有利于国内钢铁行业结构性优化调整，也有利于国内钢铁生产的健康发展。
但同时2009年钢铁行业发展也面临一些不确定因素。第一，原燃料价格的上涨，使钢铁生产企业面临成本上的巨大压力；第二，国家实行从紧的 货币政策 ， 固定资产投资 增幅降低；第三，国家 宏观调控 措施将进一步影响我国钢铁产品出口总量。
2009年是公司生产经营和建设改造任务十分关键的一年。公司将把握市场机遇，合理配置资源，加大节能减排，全力做好 鲅鱼圈区 新区建设投产工作，努力使公司的生产经营得到稳步提升。
经营计划
2009年工作的指导思想是：规模保持增长、指标力争先进、节能减排突出、品种持续改善、质量不断提高、坚持效益优先、系统协调平衡。
（1）加大成本控制力度，挖掘企业内部潜力，提高经济效益。
（2）认真落实国家有关节能减排工作的方针政策，全面推进节能项目的开展，增加二次能源利用。通过精细管理，对标挖潜，积极推广新的节能技术，推进公司节能工作向深层次发展。
（3）全力以赴抓好 鲅鱼圈区 新区建设，加快产线达产达效进程。
（4）坚持效益优先，优化品种结构，完善营销服务体系，努力建设品牌型企业。
（5）坚持“提升本部水平，确保新区 顺产 ，搞好协调平衡”的 生产组织 原则，进一步提高生产运营水平。
（6）推进管理创新，全面提升管理水平。
公司荣誉
2018年10月，鞍钢股份登上福布斯 2018年全球最佳雇主榜单 。
2020年，上榜2020福布斯 全球企业 2000强榜，排名第1817。
2020年7月，2020年《 财富 》中国500强，鞍钢股份有限公司排名第95位。
2020年12月28日，荣登2020中国制造业上市公司价值500强榜，排名第326位。
2021年，2021福布斯全球企业2000强，排名1819位。
2021年1月30日，位居2020中国上市公司品牌500强榜单第63位。
2021年7月，《财富》中国500强排行榜，以 营业收入 100,903百万元人民币排名第107名。
2023年，《2022年中国钢铁行业上市公司净利润排行榜》发布，位列第17名。
2023年，《2022年中国上市公司研发费用排行榜TOP100》发布，鞍钢股份在列。
2023年，《2022年中国钢铁行业上市公司营业收入排行榜》发布，鞍钢股份排名第4位。
2024年12月，鞍钢股份位居2024 中策集团 中国企业专利创新百强榜第89位。
2025年3月，位居2024智能工厂200强第62位。
2011年大事件
鞍钢股份巨亏22亿元
大股东高价供矿吞噬利润
2011年，受宏观经济增速放缓等因素影响，钢铁行业遭遇阵阵寒流，整个行业都面临着极大的生存压力。许多上市钢企陆续预告了2011年业绩，多数同比大幅下滑。其中，龙头 宝钢股份 （600019，收盘价5.09元）2011年净利润下降幅度超过40%。
同样是行业中的巨无霸，鞍钢股份（000898，收盘价4.76元）的日子更为难过。 鞍山钢铁集团 发布业绩预告，宣布2011年亏损达到21.51亿元。这个成绩不但远远逊于宝钢，甚至不如行业中一些地区性 中型企业 。受此利空影响，鞍钢股份A股1月31日大跌4.38%，H股当天更是重挫超过10%。
是什么原因导致鞍钢这家昔日钢铁霸主虎落平阳？《 每日经济新闻 (微博)》记者调查发现，公司向集团采购铁矿石价格的成本定价模式，导致其不能迅速对原材料价格下跌进行反应；加之产品销售价格政策又过于谨慎；这两个因素导致公司巨亏。
2011年事件
2011年全年苦苦挣扎
事实上， 鞍山钢铁集团 业绩 地雷 并非一夜之间突然炸响。2011年，公司每一次公布业绩，分析师们几乎都会感叹“不如预期”。
2011年一季度，当时钢铁行业刚刚才进入初冬； 宝钢股份 三个月时间 每股收益 能够达到0.18元。但与此同时，鞍钢每股收益却只有0.01元。
这还只是开始。2011年四季度以前，鞍钢一直挣扎在盈亏边缘线上。二季度，鞍钢经营有所好转，但中期每股收益也只有0.03元，也就是说二季度单季盈利0.02元。同期，宝钢2011年半年报每股收益0.29元，二季度单季盈利0.09元。
进入2011年下半年，钢铁行业寒冬正式来临。三季度，宝钢单季度每股盈利减少至0.07元， 鞍山钢铁集团 则只能勉强维持盈利。第三季度，公司 每股收益 只有0.003元。
而在最新发布的业绩预告中，鞍钢这样解释全年巨亏的原因：“受原燃料价格涨幅高于钢材价格涨幅以及 高炉 检修等因素影响，尤其是四季度钢材价格大幅下降，且主要原燃料价格依然在高位运行，使公司四季度陷入亏损局面，导致全年亏损。”
分析师：主因分析
分析师：矿价高于同行是主因
行业低迷是所有钢铁公司共同面临的困难，为什么独独 鞍钢 受到影响最为明显？
“ 鞍山钢铁集团 在所有（钢铁）上市公司中表现最差，是因为公司特殊的成本定价模式。”一位行业分析师指出。“鞍钢购买铁矿石必须要通过集团途径，而且价格并不随行就市，是半年签订一次合同。这样一来，在铁矿石价格下跌时，鞍钢还必须使用高价原材料。这是导致鞍钢巨亏的最主要原因。”
这位分析师进一步介绍道， 鞍钢 维持正常生产经营所需要的铁精矿，约有将近一半由集团提供；另有50%来自进口。即使是进口这部分，也需要走集团通道，因为 鞍山钢铁集团 本身没有外贸资质。“在铁矿石上涨时期，这种原材料供应模式曾经为鞍钢股份起到了锁定成本的作用，但在铁矿石价格下跌时适得其反。鞍钢生产出来的产品随行就市，行情不好时价格下调，但生产所采用的铁矿石却维持高价。这样一来，行业走熊时， 鞍钢 表现会大大逊于行业平均水平。”
根据 申万宏源证券有限公司珠海分公司 的研究报告显示，截至12月30日，综合钢价跌幅约为9%，而铁矿石跌幅约为14%；PB 粉矿 年底每吨跌至不足1000元。
“总体来说， 鞍山钢铁集团 所使用的铁矿石价格比同行要高出20%；现在的钢价下，公司毛利率应该已经为 负数 。”上述分析师指出。
鞍钢的高价铁矿石问题也受到了一些券商的关注。 中银国际控股有限公司 在对 鞍钢 业绩预告进行点评时指出：“我们测算2011年公司平均铁矿石采购成本可能环比上升了50%至1150元/吨。管理层认为保本毛利率需要达到5%~10%，但我们预计公司2011年仅获得3%的水平。”
这也可以部分解释，为什么即使在行业还没有走到冰冻期， 鞍山钢铁集团 业绩在2011年早些时候就亮起了红灯。
H股股东：否定协议
H股股东否定 关联交易 定价
鞍钢 这种成本定价模式也引起了股东们的不满。鞍钢发布了2012~2013年度日常关联交易预测公告。公司预计2012、2013年关联交易预计总金额为不超过932亿元，其中每年向 鞍钢集团 采购主要原材料预计290亿元。2010年鞍钢向集团采购主要原材料金额为144.68亿元，占同类交易的47.38%。另外鞍钢预计每年向集团采购的“支持性服务”也会达到168亿元，2010年这项交易发生额为56.65亿元，占上市公司同类交易的65.81%。
公告显示， 鞍山钢铁集团 向上市公司出售铁精矿的定价基准为“不高于调整之前的前一半年度中国铁精矿进口到岸的平均报价，加上从 鲅鱼圈区 港到鞍钢股份的铁路运费，再加上品味调价后的价格。”11月30日， 鞍钢 再发公告，集团承诺在上述定价基础上给予优惠，优惠金额最低为前一半年度中国铁精矿进口到岸的海关平均报价的5%。
但是在12月19日的 股东大会 上，鞍钢股份与 鞍钢集团 上述原材料和服务供应协议未获通过。据《 每日经济新闻 》记者后来与鞍钢沟通得知，这项协议被否的主要原因是因为H股股东投了反对票。
产品销价政策过于谨慎
除了高昂的成本外， 鞍山钢铁集团 在产品销售价格上的“谨慎”，也使得公司经营雪上加霜。
获得2011年新财富钢铁行业第一名的 长江证券 分析师 刘元瑞 ，一直跟踪三大钢企每月的出厂价。5月，鞍钢大幅下调了出厂价，引起了刘元瑞的担忧。
当月，鞍钢对热轧板卷和 冷轧板 卷分别下调了480元/吨和200元/吨，对 硅钢 某些牌号产品基价甚至下调了700元/吨。
刘元瑞明确指出， 鞍钢 在国内钢价有所回升的情况下，对5月出厂价下调幅度偏大，并且远远超过宝钢和 武钢集团 ，反映了公司营销策略的相对谨慎。“5月 鞍山钢铁集团 主要产品与市场价的价差大幅下降为负值。”
为缓解成本压力，6月鞍钢对出厂价进行了小幅上调，但 刘元瑞 依然认为公司业绩难以出现大幅改观。10月， 鞍钢 跟随宝钢武钢再次上调出厂价，然而每吨30~50元的上调幅度依然“低于预期”。
产品价格政策过于谨慎，加之高高在上的铁矿石成本价格，鞍钢股份两头受压，巨亏当然在情理之中。
在鞍钢和宝钢发布三季报后， 东方证券 对两家公司进行过财务数据测算，从中也可以直观地看到鞍钢的窘迫处境：2011年第二季度，即行业最好的一个阶段，宝钢的吨钢 毛利 为748元/吨，吨钢利润为421元/吨；同期 鞍山钢铁集团 的吨钢毛利只有429元/吨，吨钢利润为2元/吨。到第三季度，宝钢的吨钢毛利和吨钢利润下降至441元/吨和194元/吨，而鞍钢则已经出现生产亏损，吨钢毛利和吨钢利润为259元/吨和-13元/吨。
鞍钢股份诉苦
鞍钢股份诉苦：“老子不爱儿”
到底鞍钢股份的铁矿石定价模式是怎样的？为什么产品价格采取比市场更谨慎的策略呢？《 每日经济新闻 》记者以投资者身份致电鞍钢股份，公司负责投资者接待的工作人员对此进行了详尽的解答，从其回答的语气中，掺杂着对集团的不满与无奈。
《每日经济新闻》（以下简称NBD）：公司铁矿石的定价模式是怎样的？
鞍山钢铁集团 ：公司采购铁矿石，50%是向 鞍钢集团 采购，另外50%则是进口。从集团采购的原材料定价是根据跟母公司签署的协议，简单点说，定价原则是按照中国海关事务署所公布的上一半年度海关进口价格为出厂价格，同时母公司再给予我们5%的优惠；而进口的部分，我们是通过母公司的进出口公司进行采购，定价与宝钢他们那种长协矿定价相似。由于下半年的铁矿石价格比前年下半年的铁矿石价格要低，所以我们下半年铁矿石采购价格与同行业相比是较高的。
NBD：与同行业公司相比，这样定价模式有何区别？
鞍山钢铁集团 ：我们向集团采购的价格每半年才调整一次，这样的话，对铁矿石市场价格波动的反应有滞后性。行业对铁矿石的采购基本都采用的要么是现货定价，要么是季度定价（长协矿），而我们只是50%采取和行业相同的定价模式，这样我们成本变动就会较行业滞后半年。
NBD：为什么要采取这样的定价模式呢？
鞍钢：公司在2006年 整体上市 开始，就与集团商议过采购铁矿石的问题，当时的定价就是这么定的。但那个时候铁矿石国际上的价格是持续走高的，因此对投资者是有利的，集团虽这方面吃一点亏，但它们有我们大部分股权，我们赚了钱也会增厚他们的投资收益。但是铁矿石价格下跌，我们的采购价格无法马上进行调整，因此成本确实是偏高的。
NBD：公司是否考虑改变这样的定价模式呢？
鞍山钢铁集团 ：我们正与集团协商，我们召开的临时 股东大会 将与 鞍钢集团公司 签署的2012~2013年度原材料供应协议否掉了，我们要重新做一个协议，但不知最后结果如何。我们的采购价格早已偏离市场价格。对股东来说，如果我们业绩好，偏离一些股民还能接受，但是我们业绩差了，股民们有很大的不满情绪。
NBD：那你们为什么销售产品时，价格又采取比市场更谨慎的策略呢？
鞍钢 ：新的董事长上来以后，他的管理办法不一样，以至于有些我们自有的权利被集团控制了。
NBD：为什么不向集团反映这些问题呢？提意见呢？
鞍钢 ：打个比方来说，老爹想胡作非为，你儿子有能力去管吗？提意见、抗争、做工作这些我们都是做了。不过人家（指 鞍山钢铁集团 ）都不把你当亲儿子看待，人家只把 攀钢集团 当亲儿子，你有啥办法。
NBD：会不会有新的定价模式出台？
鞍钢 ：对，定价模式被H股股东给否掉了，我们在与集团交涉，他必须做出改变，要不二次 股东大会 原有的定价模式还是会被否。所以说，我们公司好就好在这点，关键时刻就只能靠H股股东，要是只在A股发行股份，早就被大股东给摁住了
对外合作
2023年，鞍钢股份与三一重型装备有限公司就建立 战略合作伙伴 关系达成意向，并签订战略协议 备忘录 。
公司业绩
2023年4月14日，鞍钢股份公告，公司预计一季度净亏1.49亿元，去年同期归母净利润14.82亿元。
2023年8月30日，鞍钢股份公告，上半年实现 营业收入 约588.25亿元，同比下降16.32%；净亏13.46亿元，同比转亏；基本 每股收益 0.143元。